إطلاق برنامج جديد للتوظيف والتدريب في إسبانيا
أطلقت بلدية أندوين الإسبانية بالتعاون مع دائرة التوظيف الباسكية (لانبيدي) نسخة جديدة من برنامج التوظيف والتدريب الاستراتيجي، المخصص للأشخاص المعرضين لخطر الاستبعاد الاجتماعي أو الذين يواجهونه بالفعل.
وتأتي هذه المبادرة في عامها الثالث لتعكس التزام البلدية بتعزيز توظيف الفئات ذات الأولوية، مع تركيز خاص على النساء لمعالجة الفجوة في معدلات البطالة في المنطقة.
واجتمع ممثلو البلدية، برئاسة رئيس البلدية أندوني ألفاريز، إلى جانب أعضاء من أحزاب المعارضة والمسؤولين عن المبادرة، للترحيب بالنساء اللواتي سيشاركن في البرنامج خلال الأشهر المقبلة.
وستتلقى المشاركات أولاً تدريبًا نظريًا وعمليًا قبل تنفيذ مشاريع متنوعة في مجال الطلاء داخل أحياء أندوين، وقد أبدت النساء حماسًا كبيرًا لهذه المبادرة.
ويشكل مشروع أندوين مارغوتزن جزءًا من برنامج التوظيف الشامل للفئات ذات الأولوية (CATP) المدعوم من لانبيدي.
ويهدف البرنامج إلى:
- توفير التوجيه والإرشاد المهني.
- التدريب على المهارات العملية والقابلة للنقل.
- تطوير الكفاءات المهنية.
- خلق فرص عمل عبر عقود مؤقتة بدوام جزئي (ستة أشهر، 75% من ساعات الدوام الكامل).
ويمتد البرنامج من الآن وحتى 30 سبتمبر، ليتيح للمشاركين تجربة عملية حقيقية وفرصًا لتعزيز مهاراتهم المهنية في سوق العمل الإسباني.
ويقدم البرنامج توجيهًا فرديًا ودعمًا شخصيًا للمشاركين بهدف زيادة فرصهم في الحصول على وظائف لاحقة.
وقد تم التعاقد مع جمعية إيرواك الإسبانية المتخصصة لخدمة هذه الفئة، لإدارة أنشطة التدريب والتوجيه، والإشراف على مشاريع الطلاء المختلفة في أندوين.
